Cilji in kompetence
Predmet Podjetniški proces omogoča študentom poglobljeno razumevanje podjetniških procesov in njihovega vpliva na ekonomsko rast ter razvoj veščin za identifikacijo in izkoriščanje podjetniških priložnosti. Študenti razvijejo kompetence za samostojno raziskovanje v podjetništvu, kritično analizo poslovnih priložnosti in za praktično angažiranje v podjetniških aktivnostih, s poudarkom na etičnem odločanju in družbeni odgovornosti.
Vsebina
1. Model podjetniškega procesa
2. Vloga priložnosti in njeno odkritje
3. Podjetniška osebnost in motivi
4. Soodvisnosti podjetništva in ekonomske rasti
5. Analiza občutljivosti
6. Razvoj uspešnega poslovnega modela (vključujoč trajnostne in družbeno odgovorne poslovne modele)
7. Analiza panoge in konkurence
8. Pridobivanje virov in vplivi okolja (vključno z vplivi trajnostnega in etičnega poslovanja)
9. Ocena finančne moči in izvedljivosti
10. Oblikovanje podjetniškega tima in mreže (s poudarkom na raznolikosti in vključevanju družbeno odgovornih praks)
11. Pridobivanje finančnih sredstev
12. Upravljanje in obvladovanje rasti podjetja (z vidika trajnosti in dolgoročne odgovornosti do deležnikov)
13. Seminarji in metodološke vaje na izbranih raziskovalnih problemih
Predvideni študijski rezultati - znanje in razumevanje
Znanje in razumevanje:
Raven znanja:
• Ima poglobljeno in sistematično razumevanje znanja na področju podjetniškega procesa in njegove povezanosti s stvarnimi problemi v podjetju.
• Pri delu je sposoben uporabiti spoznanja modela podjetniškega procesa.
• Razume raziskave na tem področju in jih zna uporabiti na konkretnem problemu.
Raven etike:
• Se zaveda etičnih dilem in obvlada proaktivni pristop v iskanju rešitev teh dilem v sodelovanju z drugimi.
Raven metodološkega znanja na ravni predmeta/področja:
• Razume in zna uporabiti temeljne statistične metode, s katerimi je možno raziskovati podjetniške fenomene
Kognitivne/Intelektualne veščine
Raven analize:
• Zna kritično analizirati kompleksna, necelovita in nasprotujoča si področja podjetniških procesov in teorij ter zna razumljivo pojasniti rezultate kritične analize.
Raven sinteze:
• Zna kritično sintetizirati informacije, na način, ki je lahko inovativen in vidi uporabno vrednost znanja ali procesov z vidika različnih teorij podjetništva.
Raven vrednotenja:
• Pozna podjetniški proces, kar mu omogoča kritično presojo raziskav, znanj in metodoloških pristopov.
Raven uporabe:
• Izkazuje samostojnost in izvirnost v reševanju problemov.
• Je samostojen pri načrtovanju in izvajanju nalog na strokovni ravni.
Predvideni študijski rezultati - Prenosljive/ključne spretnosti in drugi atributi
Ključne/prenosljive veščine in spretnosti
Raven dela v skupini:
• Zna sodelovati v skupini kot vodja ali član in uporabiti zmožnosti članov skupine.
Raven uporabe učnih pripomočkov:
• Obvlada uporabo celotne palete učnih pripomočkov.
Raven managementa informacij
• Obvlada izvajanje nalog na področju raziskovanja ob minimalnem usmerjanju.
Raven avtonomnosti:
• Znanje osvaja samostojno in samokritično.
Raven komuniciranja:
• Se lahko samozavestno vključuje v strokovne razprave s področja podjetništva in strokovno komuniciranje z drugimi.
Raven reševanja problemov:
• Obvlada samostojno učenje, potrebno za nadaljevanje strokovnega razvoja. Zna uporabiti strokovno znanje drugih, kjer je to smiselno in potrebno.
Praktične veščine:
Raven uporabe veščin:
• Obvlada raziskovanje namenske literature za rešitev zadanega problemskega sklopa in zna najti potrebne vire za rešitev problema.
Raven samostojnosti v uporabi veščin:
• Izkazuje iniciativnost in osebno odgovornost pri izvajanju opravil.
Reven strokovnosti v uporabi specifičnih tehnik:
• Zna uporabiti veščine ali razviti nove veščine in/ali procedure za nove okoliščine.
Temeljni literatura in viri
Obvezna literatura:
• MOČNIK, Dijana, ŠIREC, Karin. Podjetništvo: skripta, 1. izdaja: [e-knjiga]. Maribor: Ekonomsko-poslovna fakulteta, 2022. 1 spletni vir (1 datoteka PDF (225 str.)), ilustr. http://ipmmp.um.si/raziskovalna-dejavnost/publikacije/. [COBISS.SI-ID 105885187]
• ŠIREC, Karin, HUĐEK, Ivona. Vključujoče podjetništvo – mladi, seniorji in ženske. V: ANTONČIČ, Boštjan (ur.). Podjetništvo: glavni dejavnik razvoja. Ljubljana: Ekonomska fakulteta, 2022. Str. 126-144, ilustr. Učbeniki ekonomske fakultete. ISBN 978-961-240-382-9. http://maksi2.ef.uni-lj.si/zaloznistvoslike/499/Podjetni%C5%A1tvo.pdf. [COBISS.SI-ID 125553411]
Dodatna študijska literature (Additonal textbooks):
Izbrana poglavja in teme iz (Selected chapters or parts of chapters):
• Burns, P. (2022). Entrepreneurship and Small Business; Start-up, Growth and Maturity. New York: Palgrave Macmillan Education, 5th edition.
• Rebernik, M., Širec, K. (2022): Ekonomika podjetja. 5. izdaja (drugi ponatis), GV Založba, Ljubljana, str. 117 – 144.
• Global Entrepreneurship Monitor ter Slovenski podjetniški observatorij, zadnja izdaja, dostopno na spletnih straneh Inštituta za podjetništvo in management malih podjetij http://ipmmp.um.si/Nielsen, S.L., Klyver, K., Rostgard, M., Bager, T. (2017): Entrepreneurship in Theory and Practice, Edward Elgar, 2nd ed.,
(Opomba: Navedeni viri se podrobneje selekcionirajo na predavanjih / The listed papers and chapters will be selectively discussed at the lectures)
Teme za seminarsko delo bodo dodeljene na predavanjih./Topics for seminar work will be delivered in the classroom.
Študenti bodo spoznali tudi praktično delo s podjetniškimi podatkovnimi bazami. / Students will also get introduced to practical work with entrepreneurship databases.
