Cilji in kompetence
Študenti pri tem predmetu:
1. Osvojijo osnove pojmov iz organizacije in managementa
2. Spoznajo uporabnost različnih teorij o organizaciji in managementu,
3. Spoznajo osnovne elemente organizacije in managementa in povezave med njimi
4. Spoznajo in osvojijo pojme o organizaciji in managementu,
5. Se naučijo natančnosti izražanja, pisanja in razmišljanja na področju organizacije in managementa
6. Usvojijo temeljna znanja iz organizacije in managementa,
7. Spoznajo pomen organizacije in managementa v praksi,
8. Pridobijo občutek za podjetniško prakso
Vsebina
Podjetje kot organizacija
Razvoj organizacijskih oblik v EU
Sodoben management in spreminjanje podjetja in drugih organizacij v Sloveniji
Trendi spreminjanja v managementu v EU
Funkcije managementa
Management in strategija podjetja
Dejavniki organiziranosti podjetja
Kaj dela manager
Osnove managementskih konceptov
Osnove organizacijskih metod
Konkurenčnost managementa in organizacije
Človek, organizacija in management
Kako razumeti vzroke in posledice razvoja managemetna in organizacije
Trendi razvoja managementa in organizacije v slovenskem in širše evropskem gospodarstvu
Metode poučevanja in učenja
interaktivna predavanja;
samostojno delo študentov
Predvideni študijski rezultati - znanje in razumevanje
Znanje in razumevanje:
Študenti:
1. Osvojijo osnovne pojme o podjetju,
2. Se naučijo uporabljati teorijo o organizaciji in managementu pri reševanju poslovnih problemov.
3. Razlikujejo temeljne značilnosti organizacijskih in managementskih konceptov,
4. Se zavedajo etičnih vprašanj na področju organizacije in managementa
5. Etična vprašanja znajo uskladiti z lastnimi pogledi.
Predvideni študijski rezultati - Prenosljive/ključne spretnosti in drugi atributi
Kognitivne/Intelektualne veščine
Študenti:
1. Ob upoštevanju navodil znajo izvesti osnovno analizo, upoštevajoč določena izhodišča.
2. Znajo zbrati in urediti podatke in ideje na standarden način.
3. Znajo presoditi o zanesljivosti podatkov na osnovi znanih metod in po navodilih.
4. Študenti se oblikujejo kot samostojno misleči in v reševanje problemov usmerjeni ljudje.
Ključne/prenosljive veščine in spretnosti
Študenti:
1. Uporabljajo IKT.
2. Razvijajo spretnosti za timsko delo.
3. Izgrajujejo profesionalno etiko.
4. Vzpostavljajo mednarodne stike.
5. Razvijajo študijske tehnike in strategije za samoizobraževanje, stalno refleksijo in evalvacijo.
Razvijajo interes za vseživljenjsko učenje.
Temeljni literatura in viri
Uršič, Duško: Osnove organizacije in managementa. UM, Ekonomsko-poslovna fakulteta Maribor, 2004
Podrobnosti o izvedbi in ocenjevanju - izpit se opravi z dvema kolokvijema
- ocena iz vaj
