SLO | EN

Cilji in kompetence

Študent bo: • razumel osnovne pojme s področja organizacije in managementa, • razumel vlogo kadrovskega managementa pri vodenju • razumel pomen managementa kadrovskih virov v zdravstvenih in socialno varstvenih organizacijah • razumel pomen standardizacije v zdravstvu, • razumel pristope na področju spremljanja in zagotavljana kakovosti ter varnosti v zdravstveni negi;

Vsebina

• Organizacija zdravstvene nege v zdravstvenih in socialno-varstvenih zavodih. • Funkcije managementa • Stili vodenja • Management človeških virov v zdravstveni negi: • Upravljanje in obvladovanje sprememb • Karierni razvoj in vseživljenjsko učenje, • Kompetence, delitev dela in delegiranje v zdravstveni negi. • Procesni pristop organizacije in standardi v zdravstveni negi. • Celovito upravljanje kakovosti v zdravstvu • Vodenje sistema kakovosti v zdravstveni negi • Skrb za varnost pacientov.

Metode poučevanja in učenja

• metoda predavanja, • seminarji • individualna oblika dela, • skupinska oblika dela • delo z besedili

Predvideni študijski rezultati - znanje in razumevanje

Študent bo po zaključku učne enote sposoben: • razložiti organiziranost in delovanje managementa v organizacijah. • razložiti vlogo kadrovskega managementa in vodenja v zdravstveni negi • razložiti načine spremljanja in zagotavljanja kakovosti ter varnosti v zdravstveni negi • zagotavljati kakovostno zdravstveno nego

Predvideni študijski rezultati - Prenosljive/ključne spretnosti in drugi atributi

Zmožnost timskega delovanja, spremljanja kakovosti in varnosti,

Temeljni literatura in viri

Temeljna • Kiauta, M., Poldrugovac, M., Rems, M., Robida, A. & Simčič, B. 2010. Nacionalna strategija kakovosti in varnosti v zdravstvu. Ljubljana: Ministrstvo za zdravje. Dosegljivo na: https://core.ac.uk/download/pdf/52484025.pdf. • Možina, S., Rozman, R., Tavčar, M., Pučko, D, et al. 2002. Management: nova znanja za uspeh. Radovljica: Didakta. • Pribaković Brinovec, R., Masten - Cuznar, O., Ivanuša, M., Leskošek, B., et al. 2010. Priročnik o kazalnikih kakovosti. Ljubljana: Ministrstvo za zdravje. Dosegljivo na: https://www.gov.si/assets/ministrstva/MZ/DOKUMENTI/Dostopnost-in-varnost-zdravstvenega-varstva/Kakovost-zdravstvenega-varstva/Navodila/11cc816388/Prirocnik-o-kazalnikih-kakovosti.pd. Dodatna: • Marquis, B.L., & Huston, C.J. 2009/2017. Ladership roles and management function in nursing. Theory and application. Philadelphia: Wolter Kluwer Health. • Robida A. 2009. Pot do odlične zdravstvene prakse. Ljubljana: Planet GV. • Rozman R., & Kovač, J. 2012 Management. Ljubljana: GV Založba.

Pogoji za vključitev v delo oz. za opravljanje študijskih obveznosti

Ni pogojev

Opombe

Skupna ocena sestoji iz obeh pozitivno ocenjenih obveznosti.

  • izr. prof. dr. MATEJA LORBER, univ. dipl. org.

  • Pisni izpit: 70
  • Seminarska naloga: 30

  • : 30
  • : 20
  • : 40

  • slovensko
  • slovensko